Nịnh tích cực

Không phải lúc nào chúng ta cũng được sống thật với chính mình. Biết bao lần bạn bước vào phòng họp với ý định biểu diễn ít kungfu, chắc chắn đó là những đường quyền tuyệt mỹ trên mặt bàn. Nhưng sau cùng bạn nở một nụ cười hòa nhã… giả trân.

Nịnh tích cực

Khi giọng nam trầm đầy nội lực cất lên trên Youtube nói rằng bạn nên mua chiếc xe bán tải nam tính này bởi vì bạn là người đàn ông đích thực. Mọi thứ rất rõ ràng, nhưng đôi lúc bạn vẫn bị mê hoặc.

Có phải tất cả những lời tâng bốc đều không trung thực và có mục đích? 

Những lời khen ngợi có thể làm mối quan hệ tốt đẹp hơn.

Khi nghĩ dễ dàng về chuyện này, chúng ta sẽ thấy việc khen tặng ai đó giúp mở ra con đường trơn tru, ít nhất là cách nhìn của hai phía về nhau. 

Nịnh tích cực
Ảnh: Andrew LeOpen in new tab | UnsplashOpen in new tab

Sẽ thật thảm họa nếu bạn không nhận ra và khen ngợi màu tóc mới của bạn gái, dù thật sự bạn có thể vô cảm với chuyện này. Tóc nào cũng là tóc, ánh tím hay ánh đỏ thì đó vẫn là tóc đen như nhau. Nhưng khi chúng ta không đánh giá cao cái ánh mờ nhạt kia, chúng ta có thể trở thành vô ý, vô tâm hay thậm chí vô tri. 

Những quy tắc cơ bản của một lời khen 

Đôi khi mọi người ghét một tên nịnh hót, đó là vì tên này nịnh quá dở, quá đà và ngu ngốc. Hãy làm cho lời khen ngợi dễ nghe và vui vẻ hơn. 

1. Không vội vàng

Bạn không có áp lực phải nói gì cả. Đôi khi vì hấp tấp, muốn đạt được mục đích nhanh quá, người ta buông ra những lời khen thô thiển và nó trở thành nịnh hót phản cảm. Hãy để mọi thứ có cơ hội diễn ra tự nhiên.

Nịnh tích cực
Ảnh: NEXT AcademyOpen in new tab | UnsplashOpen in new tab

2. Thành thật

Đừng làm gì quá sức. Nếu bạn cố gắng khen màu tóc mới của bạn gái trong khi đó là màu cũ còn thảm họa hơn chẳng có lời khen nào. Tương tự, bạn không thể nói sếp mình đẹp trai trong khi cả gia tộc nhà ông ấy đều biết chiếc giao diện đó mắc nhiều lỗi. Hãy thành thật với chính mình và với người đối diện.

3. Ai cũng có điểm tốt, hãy cảm nhận

Giao diện của sếp không ổn định bởi trí tuệ không chịu đi chung với sắc đẹp. Nên ông ấy có thể thông minh, giỏi chuyên môn, giỏi quản lý… Nếu ông ấy hơi ngờ nghệch, điểm tốt tiềm năng là sự quan tâm dành cho mọi người. Chẳng may sếp không có tất cả những điểm trên, ông ấy nên về hưu, nhưng bạn cũng không nhất thiết nói ra điều này. Với một số trường hợp, may mắn là tất cả những gì họ có, vì vậy im lặng cũng là một lời khen chân thành.

4. Hãy sáng tạo

Lời khen ngợi mục đích của nó là tạo ra sự tích cực trong giao tiếp. Đó là lý do bạn phải tìm kiếm sự tích cực. Chuyện này dễ hiểu như ông bà ta vẫn hay nói: ốm đẹp, mập dễ thương, cao sang, lùn quý phái. Ông bà nhìn thấy điểm sáng trong những khiếm khuyết. Thay vì chê bai cô ấy vừa mập vừa lùn, bạn hãy chuyển sang “em vừa dễ thương vừa quý phái”, hoặc một trong hai, mọi thứ đã khác đi rất nhiều.

Nịnh tích cực
Ảnh: Benedict TahjarOpen in new tab | UnsplashOpen in new tab

Sau cùng, đôi khi bạn nhớ lại những lời khen dễ thương mà ai đó từng dành cho mình, niềm vui nho nhỏ khi bạn đón nhận chúng. Chỉ bấy nhiêu thôi cũng đủ hiểu cảm giác tích cực sẽ giữ được lâu như thế nào. Mọi người đều phải sống trong thế giới đầy chê bai, phát xét hằng ngày. Bên cạnh tất cả khó khăn cằn cỗi đó, những lời khen chân thật và ý nghĩa đều có thể gieo một mầm tích cực và chúng ta cũng chỉ cần như thế.

Tại sao tôi vô duyên? | Sloth
Khoa học có thể chia con người thành nhiều chủng loại khác nhau nhưng xã hội học thường chỉ ra 3 kiểu: Người có duyên, người bình thường và người vô duyên. Nếu chẳng may bạn vô duyên chuyện gì sẽ xảy ra? Có thảm họa nào đến không?
Open in new tab